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육아 제도가 잘 되어 있는 회사 복지/문화

#아이 #일가정균형 #저출산 #저출산 #워킹맘 #워킹대디

본 테마에서는 육아휴직 등 육아 제도를 확실히 보장하거나, 법으로 보장된 제도 외에 추가로 육아 제도를 운영하는 회사 중 재무평가와 재직자평가가 좋은 회사를 선별하여 소개합니다.

*법으로 보장된 제도: 육아휴직 또는 육아기 단축근무(남녀 각각 아이 한 명 당 최대 1년)

재무랭킹

1. 국민건강보험공단 113조 7,600억
2. 국민연금공단 34조 8,450억
3. 중소기업은행 24조 521억
4. 대한항공 14조 5,751억
5. 한국수출입은행 13조 1,732억

6. SK텔레콤 12조 5,892억
7. 아시아나항공 5조 6,300억
8. 한국철도공사 5조 4,558억
9. KT&G 3조 5,867억
10. 에스씨케이컴퍼니 2조 5,939억

11. 롯데카드 1조 9,949억
12. 신세계 1조 9,118억
13. 포스코홀딩스 1조 4,541억
14. 유한킴벌리 1조 4,440억
15. 우리에프아이에스 2,960억

1. 포스코홀딩스 76.1
2. KT&G 26.0
3. 롯데카드 16.6
4. 신세계 14.5
5. 유한킴벌리 14.0

1. KT&G 92.9
2. 포스코홀딩스 92.3
3. 신세계 92.0
4. SK텔레콤 91.7
5. 대한항공 90.6

11. 우리에프아이에스 78.0

채용랭킹

6. 아시아나항공 8,035
7. 국민연금공단 7,596
8. SK텔레콤 5,579
9. KT&G 4,610
10. 신세계 2,616

11. 우리에프아이에스 53

6. KT&G 18.6

워라밸 랭킹

6. KT&G 84.8
7. SK텔레콤 84.5
8. 에스씨케이컴퍼니 84.5
9. 중소기업은행 83.8
10. 신세계 83.4

6. SK텔레콤 84.3
7. 에스씨케이컴퍼니 84.0
8. 신세계 83.4
9. KT&G 82.3
10. 한국철도공사 82.2

복지/문화 인기급상승