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국민건강보험공단기업분석리포트 2020 ver.
"안정적이고 거주지 내 근무가 가능한 점이 좋다."
"고용이 안정적이다."
"자유로운 휴가사용 가능"
"급여가 많지 않고 반복적인 업무가 많은게 부족한 점이다."
"갑질하는 국민들이 다소 있다"
"모호한 인사발령 기준"
* 기준
국민건강보험공단기업분석리포트 2020 ver.
2000년 설립된 국민건강보험공단은 국민을 질병의 위험에서 보호하는 건강보험과 노후의 편안한 삶을 보장하는 노인장기요양보험 사업을 영위하는 위탁집행형 준정부기관이다.
1위정부지원사업11.5% | 국고지원 및 건강증진기금 |
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2위보험급여사업88.3% | 보험급여비 지급, 보험급여 관리, 수가 및 약가관리 |
3위건강증진사업0.1% | 질병예방, 건강관리 사업 |
4위정보화사업0.1% | 정보관리 일반 사업 |
국민건강보험공단
복지부 산하 위탁집행형 준정부기관
건강보험의 운영 및 관리
의료기관에 진료비 지급
국민연금공단 |
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근로복지공단 |
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공무원연금공단 |
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국민건강보험공단기업분석리포트 2020 ver.
의료기관과 지자체의 정보연계 시스템 구축
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경영관리 B | 경영관리 부문에서 B등급을 받았다. 득점률은 96.685점으로 2018년도 득점률 95.557점에 비해 1.128점 상승하였다. 중장기재무계획 이행실적의 경우 2019년부채비율은 64.359%로 만점인 1점을 획득하였으며, 총인건비 관리에서 총인건비를 정부의 임금인상 가이드라인을 준수하여 만점을 획득하였다. |
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주요사업 B | 주요사업 부문에서 B등급을 받았다. 주요사업 범주의 계량지표에 대한 평가 결과 2019년 득점률은 87.37%를 기록하였다. 자격 및 부과 징수사업, 건강검진 증진 사업, 대국민 접점시설 안전관리가 득점률 100%로 나타났고, 의료취약계층 의료비 부담완화 성과가 득점률 59%로 가장 낮게 나타났다. |
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낮은 보험료 BUT 높은 의료 접근성
건강보험부과체계의 공평성 논란
정부의 건강보험 보장성 강화 추진
불경기의 지속, 진퇴양난의 상황
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2019
정규직 1,286명
무기계약직 0명
채용형 청년인턴 0명
체험형 청년인턴 1,006명
채용형 : 신입사원 채용 전형의 하나로, 인턴 근무를 거쳐 일정 비율이 신입사원으로 임용된다.
체험형 : 채용과 연계되지 않은 인턴 전형으로, 신입사원 전형에 지원할 경우 가점을 제공하기도 한다.
* 소수점 이하 인원은 시간선택제로 채용한 인원을 의미한다.
채용 절차 | 채용공고 → 서류심사 → 필기시험 → 면접전형 → 최종합격 |
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시험과목 | 국민건강보험공단은 NCS 기반 직업기초능력평가와 직무시험(법률)을 시행한다. |